Combatting culture shock and misunderstandings with expertise – Dr Karin Schreiner of Intercultural Know How helps clients master the complexities of cultural diversity.

Dr Karin Schreiner, a distinguished expert in intercultural competence, based in Vienna, has an impressive professional background. “I spent 16 years as an expat in various countries,” she shares. “Experiencing multiple culture shocks and witnessing diverse lifestyles, behaviours and value systems raised many questions for me. My research and networks led me to the field of intercultural studies, which immediately captivated me.” Upon her return, she pursued a master’s degree in intercultural competence. Today, she imparts her extensive knowledge as an intercultural trainer and consultant.

In her coaching sessions (online or in person) she focuses on understanding cultural differences, especially in professional contexts, to prevent misunderstandings. “The primary goal is to identify cultural differences in communication, hierarchy, leadership perceptions, time management etc. and build cultural knowledge about the target culture. Subsequently, communication and behaviour strategies are developed to effectively bridge cultural gaps in practice.”

Her client range includes international corporations and multicultural teams that recognise how culture influences action and communication. With her years of experience and specialised training, Dr Schreiner ensures her clients not only develop cultural awareness but also learn to operate effectively in an international setting.

 
Web: www.iknet.at

Zielsicher zwischen den Kulturen

Mit Erfahrung und Fachwissen gegen Kulturschock und Missverständnisse: Dr. Karin Schreiner von Intecultural Know How zeigt ihren Kunden wie man zielsicher zwischen den Kulturen navigiert.

Dr. Karin Schreiner, die Wiener Expertin für interkulturelle Kompetenz, hat einen bemerkenswerten beruflichen Werdegang hinter sich „Ich war 16 Jahre Expatriate in verschiedenen Ländern“, erzählt sie. „Das Erleben von mehreren Kulturschocks und kulturellen Unterschieden in Lebens- und Verhaltensweisen sowie Wertehaltungen warf viele Fragen auf. Nachforschungen und Kontakte führten mich zum interkulturellen Thema, das mich gleich faszinierte.“ So folgte nach ihrer Rückkehr das Masterstudium im Bereich der interkulturellen Kompetenz. Heute teilt sie ihr umfangreiches Wissen als interkulturelle Trainerin und Beraterin.

In ihrem Coaching, online oder vor Ort, geht es darum, kulturelle Unterschiede, besonders im Berufskontext, zu verstehen und Missverständnisse zu vermeiden. „Erstes Ziel ist es, kulturelle Unterschiede in Kommunikation, Hierarchie- und Führungsverständnis, Zeitmanagement usw. zu erkennen und Kulturwissen zur Zielkultur aufzubauen. Dann werden Kommunikations- und Verhaltensstrategien erarbeitet, um in der Praxis kulturelle Unterschiede zu überbrücken.“

Zu ihrem Kundestamm gehören internationale Unternehmen und multikulturelle Teams, welche die Bedeutung von Kultur für Handeln und Kommunikation erkannt haben. Mit ihrer langjährigen Erfahrung und spezifischen Ausbildung stellt Dr. Schreiner sicher, dass ihre Klienten nicht nur kulturelles Bewusstsein aufbauen, sondern auch lernen, effektiv in einem internationalen Umfeld zu agieren.

Web: www.iknet.at